Imprimir esta página
Martes, 20 Junio 2017 00:36

La Unión Europea y Uruguay apuestan por el empoderamiento de la mujer

  EFE
Valora este artículo
(0 votos)

El ministro uruguayo de Trabajo y Seguridad Social, Ernesto Murro, señaló el 14 de junio que Uruguay tiene que trabajar en el "empoderamiento" económico y social de la mujer e hizo un repaso sobre la situación laboral femenina en el país, en un evento organizado por la Unión Europea en Montevideo.

"Creo que en Uruguay tenemos avances importantes en la igualdad, y en la disminución de casi todas las brechas, pero que en la que se ha avanzado menos es en la salarial", declaró el político.

Murro anotó que Uruguay ha conseguido progresos "muy importantes" en la protección social, "donde la reducción de brechas es más importante".

"Uruguay puede mostrar que la informalidad femenina es menor que la masculina" y que "el aporte a la Seguridad Social es mayor en el caso de las mujeres que de los hombres", detalló el montevideano.

Además, el ministro hizo hincapié en que "en los últimos años los empleos femeninos crecieron más que los masculinos, sin embargo, la tasa de empleo femenina sigue siendo menor que la masculina".

Asimismo, recalcó que en lo referente al empoderamiento femenino se ha "avanzado poco".

Según el embajador de la Unión Europea (UE) en Uruguay, Juan Fernández Trigo, quien abrió el panel, en el país suramericano "el 70 % de los patronos de una empresa son hombres y en los órganos de dirección solo hay un 33 % de mujeres".

En términos generales, el español subrayó que las mujeres tienen menos acceso a créditos por parte de las entidades financieras, están más sujetas a riesgo de pobreza y no están lo suficientemente representadas ni en los órganos de dirección de las empresas ni en las sociedades económicas.

"Esto es una injusticia social y una desconsideración hacia la mitad de la población, pero además es un error económico. Pues hay estudios que señalan que en el caso de que las barreras de género fueran eliminadas la productividad de una determinada empresa podría mejorar en un 25 %", relató el embajador.

En este seminario, que se desarrolló en la delegación de la Unión Europea, también participaron la coordinadora de la ONU Mujeres en Uruguay, Magdalena Furtado, la socia del Estudio Ferrere Verónica Raffo y la gerente general de HSBC, Virginia Suárez.

 

Leído 378 veces

Artículos relacionados (por etiqueta)